Para hacer leña del árbol, primero hay que derrumbarlo
Los supermercados El
Árbol no pagará a sus empleados los domingos y festivos que trabajen. A
cambio les dará vales de 20 euros que caducarán a los 3 meses de su
entrega.
EP.- El
Arbol ha decidido suprimir de forma temporal el pago económico de
domingos y festivos a sus empleados, que a partir de ahora y hasta el
cierre de la campaña de Navidad verán retribuido su trabajo con vales de
compra ante las dificultades financieras por las que atraviesa el grupo
de supermercados, según han informado a Europa Press en fuentes
conocedoras de esta decisión.
En concreto, los
empleados de la cadena, que pueden ir a trabajar de forma voluntaria
domingos y festivos, no cobrarán en efectivo estos días y verán
sustituida esta compensación con vales de compra de un máximo de 20
euros cada uno de ellos, que caducarán a los tres meses de su entrega y
serán compatibles con cualquier descuento o promoción.
La compañía abonará el
próximo 15 de diciembre los festivos comprendidos hasta el 9 de ese mes,
mientras que los comprendidos entre el 10 del último mes del año y el 5
de enero los pagará el 15 de enero.
La compañía se encuentra
inmersa en la negociación de su convenio colectivo, quedando fuera del
mismo esta decisión, que ha recibido el respaldo de los sindicatos. "Se
valora el acuerdo como positivo dada la actual coyuntura económica y de
esta manera nos aseguramos el cobro de todos los festivos y domingos",
señalan fuentes sindicales.
En la actualidad, el
grupo cuenta con una plantilla de unos 7.000 trabajadores y con cerca de
460 tiendas distribuidas en diez comunidades autónomas: Castilla y
León, Asturias, Extremadura, Cantabria, Galicia, Murcia, Andalucía,
Comunidad Valenciana, La Rioja y Aragón.
La compañía cerró el
pasado ejercicio con unas ventas de 848,92 millones de euros, lo que
supone un incremento del 1,5% respecto a un año antes, mientras que el
resultado bruto de explotación (Ebitda) se situó en 21,77 millones de
euros, prácticamente similiar al de 2011.
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