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lunes, 18 de noviembre de 2013

La fenecida huelga de la basura y Ana Botella

 

 

La fenecida huelga de la basura y Ana Botella

La huelga de la recogida de basuras termina con un acuerdo  que contempla que no haya despidos a cambio de un Expediente de Regulación Temporal de Empleo(ERTE) de 45 días durante cuatro años, congelación salarial, excedencias voluntarias y bajas incentivadas.


El acuerdo ha sido recibido con alivio porque no habrá despidos, o con recelo al entender que está vinculado a la buena disposición de las empresas concesionarias y que perderán un enorme poder adquisitivo. Que cada cual lo interprete como quiera; sin embargo para quien esto suscribe resultan harto sospechosas las imágenes que nos sirvieron las televisiones dando la impresión de presentar lo acontecido como un triunfo de los huelguistas ¿Paradoja? No es tan paradójico si consideramos que salían con profusión dos siglas: UGT y CCOO, los sindicatos del régimen. 




Y no podíamos olvidarnos de Ana Botella la fascista alcaldesa de Madrid que, eso hay que reconocerlo, se ha visto desbordada por los acontecimientos quedando muy malparada y así lo ha reflejado la prensa extranjera. Otro dato significativo es que haya pedido modificar la Ley de huelga, o sea, que quiten la mierda (nunca mejor dicho) que existe hoy y los huelguistas comparezcan en la Audiencia Nacional en plan "proetarras" como lo harán 4 personas por lanzar 3 tartas en 2011 contra la presidenta de Navarra.

La rabia de Ana Botella quedó de manifiesto con las dos perlas que lanzó al anunciar el fin del conflicto. La primera calificando la huelga de "agresión injustificada" contra Madrid. La segunda diciendo que "gracias a la flexibilidad de la reforma laboral no ha habido despidos". Realmente es al revés. Esa agresión injustificable, es que hoy lunes la reforma laboral legitimaba el despido de más de mil trabajadores y trabajadoras. 

Nos vemos para la próxima. La gente no trabajará jamás para poder comer una vez al día, viviendo en la calle, pasando calor o frío.





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